留学生回国落户规划：社保医保，这样搞就对了！

留学期间不能缴纳社保，如上海、北京等一线城市有明确政策。出国前若为在职人员，需提供原单位同意调出或离职证明。多数留学政策要求学生全时学习，禁止或限制有收入的工作。留学生落户需提供出入境记录，挂靠社保违法，且公司仅在真实雇佣关系下可交社保。留学生在国外学习，同时在国内工作交社保不合理，可能导致落户申请被退回。因此，若家人代缴社保，应立即停止。

留学期间如果家人给同学缴纳了居民医保，这个是不影响的，因为居民医保是面向没有工作的居民，医保对象包括学生，与留学生身份并不冲突，所以不影响落户。

我国居民医保每年缴纳一次，费用也就几百元，保障一年。按时缴费可随时享受医保报销，享受连续参保激励，回国后避免医保待遇等待期。

按照我国的医保规定，“从2025年起，除新生儿等特殊群体外，对未在居民医保集中参保期内参保或未连续参保的人员，设置参保后固定待遇等待期3个月；其中，未连续参保的，每多断保1年，原则上在固定待遇等待期基础上增加变动待遇等待期1个月。”也就是说海外期间未续保国内医保，回国后生病需重新参保，可能要等超三个月才能医保报销。所以，即便在海外，也应记得及时续保国内医保，避免回国后医疗报销受影响。

医保参保人在国内定点医疗机构发生的医疗费用，符合医保政策范围内的费用医保统筹基金按规定予以支付，参保后可以用医保码或社会保障卡在定点医疗机构直接刷卡结算。

自2025年起，一是对当年基金零报销的居民医保参保人员，次年可提高大病保险最高支付限额；二是对连续参加居民医保满4年的参保人员，之后每连续参保1年，可适当提高大病保险最高支付限额。

如果一年内满足两个条件，大病保险最高支付限额可累加。以山东为例，累加后的限额可达6000元。

境外工作学习人员可通过政务APP或医保小程序线上办理医保参保缴费，也可委托他人到医保大厅办理。

正常参加基本医疗保险的人员，可在国家医保服务平台APP或支付宝、微信上申领医保码，直接在定点医疗机构扫码就医。若选择在参保统筹区外就医，办理异地就医备案手续后，即可在异地的定点医药机构直接结算费用。